THƯ VIỆN KHOA HỌC XÃ HỘI

Cuốn sách Leadership in East Asia: Globalization, Innovation and Creativity in Japan, South Korea and China so sánh và đối chiếu khả năng lãnh đạo ở Nhật Bản, Hàn Quốc và Trung Quốc, xem xét tác động của toàn cầu hóa đối với phong cách và xu hướng lãnh đạo. Khám phá mối quan hệ quyền lực giữa các nhà lãnh đạo chính trị và doanh nghiệp; mối quan hệ chủ nhân - nhân viên và hành vi ủng hộ xã hội; đo lường hiệu quả lãnh đạo; mối quan hệ giữa lãnh đạo và thành công của công ty; sự tồn tại của các công ty tư nhân trong thị trường xã hội chủ nghĩa hoặc được kiểm soát chặt chẽ và sự phát triển của phong cách lãnh đạo trong quá trình chuyển đổi từ sở hữu nhà nước sang bán tư nhân.

Mặc dù đã có nhiều nghiên cứu giải thích về sự thành công của các công ty và kinh tế Đông Á, nhưng cuốn sách này đưa ra những bằng chứng giải thích các phong cách lãnh đạo ở Nhật Bản, Hàn Quốc và Trung Quốc; đồng thời cung cấp một hướng tiếp cận mới cho những người nghiên cứu về kinh doanh và lãnh đạo trong khu vực.